他合计了一下，现在安全屋的规模，差不多相当于1个小酒吧＋1个小旅馆。员工，娜塔莎算一个，从灵算半个，合计一个半。
这种规模，嗯……黎木都不愿意去多想了。
但显然，安全屋的经营系统，显然都是把这种情况考虑进去了。所以……
【已达到30级，兑换中心更新“31—40级”栏目；开启“超级扩建”功能】
【“超级扩建”】：解放扩建次数与面积限制，经营者可根据需求，使用无限币进行自由扩建。
oK！
规模的问题也解决了。
【已达到35级，获得员工契约（癌变）一份】
【员工契约（癌变）】：你可以一个“能力低下”、“思维简单”的存在签订该契约。契约签订后，员工将“癌变”，给予足够的养分，则可以使其无限增生。
黎木一时之间没搞懂这个员工契约“癌变”到底是什么意思。
只能跟“能力低下”、“思维简单”的存在签订契约……
那么，要“能力低下”、“思维简单”的员工干什么呢？直白点说，就是又笨又没本事吧。
至于这个“癌变”，只要有足够的养分，就能无限增生。
这两个特征放在一起……黎木感觉有点熟悉啊……不就是流水线上的工人吗！
稍微培训一下，就能上岗，做着技术力不强，不需要动脑子的工作……然后，只要钱给得够，就能大批量地招……
看完了安全屋笔记，黎木合计着，又得忙起来了啊。
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